| 释义 |
法律主观：
一、特殊工种解决提前退休要求全民所有制公司和县以上集体公司的工人，在分别符合以下要求的可解决提前退休：所从事的特殊工种必须隶属劳动部和国务院有关行业主管部门限定的特殊工种的范围；从事高空和特别笨重体力劳动工作累计满10年；从事井下、高温等工作累计满9年的；从事其他有害身体健康工作累计满8年的；男年满55岁，女年满45岁，持续工龄满10年的可解决特殊工种退休； 二、解决手续填写《退休人员审批表》并提供以下手续：一工人档案（能全面反映工人工作履历的手续）；二工人本人身份证复印件；三本人免冠近照半寸相片两张。原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的公众定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门确定。从事符合国家限定的特殊工种人员能够提前5年退休。按特殊工种要求解决退休的工人，从事高空和特别笨重体力劳动的，必须在该工种职位上工作满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种职位上工作累计9年，从事其他有害健康工作的必须在该工种职位上工作累计8年。 三、解决流程审批表和相关手续统一交市劳动保障局对外办事窗口核准，受理后经核准符合限定解决伤病提前退休要求，在20个工作日内解决完毕；对工人按特殊工种解决退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众投诉或提议异议的,劳动保障行政部门方可核准。
法律客观：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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