| 问题 | 男方生育金数额大揭秘 |
| 释义 | 男性也可以享受生育保险待遇，包括产前检查费和生育医疗费。如果男方上了生育保险，女方未上保险，男方可享受晚育津贴和晚育假。如果女方也上了保险，可以选择一方享受晚育津贴和假期。男方的计划生育手术费用也可以报销。生育保险必须通过单位缴纳，无单位无法享受。 法律分析 生育保险待遇享受也不再为女性所特有，参保男职工配偶未就业的，发生生育时，也可享受生育保险待遇，包括产前检查费、生育医疗费。 男方交生育保险，有两种情况可以享受生育保险待遇： 1、本人的计划生育手术费。 2、配偶无工作、无社保，其产前检查、人流、分娩医疗费用可按正常职工待遇的50%报销。 据了解，男方上了生育保险，如果女方生育时超过24岁但未上生育保险，那么男方可以享受一个月的晚育津贴，并可以享受一个月的晚育假，如果女方也上了生育保险，那么晚育假和晚育津贴可以任选一方享受，但必须是谁享受晚育假，谁享受晚育津贴，晚育津贴是按享受人生育当月的生育保险缴费金额，所以通常是谁的缴费工资高就会选择谁，另外男方如果做计划生育手术时的医疗费用也可以报销，生育保险必须通过单位才可以缴纳，如无单位则无法缴纳，也无法享受。 拓展延伸 男方生育金的申请条件与流程详解 男方生育金是指在特定条件下，男性也可以享受生育津贴的一种政策。申请男方生育金需要满足一定的条件。首先，男方必须是合法结婚的夫妻之一，且在婚姻关系有效期内。其次，男方需要年满18周岁，并且具备稳定的工作和收入。此外，男方还需要提供相关的证明材料，如身份证、结婚证、工作证明等。申请流程包括填写申请表格、提交材料、进行审核等步骤。申请成功后，男方将获得一定的生育金补贴。值得注意的是，不同地区的具体政策和标准可能会有所不同，建议咨询当地相关部门或法律专业人士了解更详细的信息。 结语 男性也能享受生育保险待遇，包括产前检查费和生育医疗费。男方交生育保险后，可以享受计划生育手术费和配偶产前检查、人流、分娩费用的50%报销。如果女方未上生育保险且超过24岁，男方可享受一个月的晚育津贴和假期。若女方也上了生育保险，晚育津贴和假期可任选一方享受。男方的医疗费用也可报销。生育保险需通过单位缴纳，无单位则无法享受。申请男方生育金需满足合法结婚、年满18周岁、稳定工作和收入等条件。具体政策和标准因地区而异，建议咨询当地相关部门或法律专业人士获取详细信息。 法律依据 中华人民共和国民法典：第四章 离婚 第一千零八十四条 父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。 离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。 离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。 中华人民共和国民法典：第三章 家庭关系 第一节 夫妻关系 第一千零五十八条 夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利，共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。 中华人民共和国民法典：第二章 自然人 第一节 民事权利能力和民事行为能力 第十五条 自然人的出生时间和死亡时间，以出生证明、死亡证明记载的时间为准；没有出生证明、死亡证明的，以户籍登记或者其他有效身份登记记载的时间为准。有其他证据足以推翻以上记载时间的，以该证据证明的时间为准。 |
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