企业录用员工前应注意什么呢-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业录用员工前应注意什么呢
释义	法律分析：企业录用员工前应注意： 1、如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬； 2、回答劳动者要求了解的其他情况； 3、了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，如核实劳动者身份，明确身份信息等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
随便看	离婚后拒不付抚养费怎么办？离婚后男方拒付抚养费什么后果离婚后能否拒绝支付抚养费？离婚后男方拒付抚养费会有什么后果男方离婚后拒付抚养费的法律后果拒付离婚抚养费怎么处理离婚后拒绝抚养费怎么处理离婚后男方拒付抚养费什么后果? 离婚了女方拒付抚养费离婚时怎样可以拒绝支付抚养费？离婚时对方拒绝支付孩子抚养费怎么办离婚后一方拒绝支付抚养费怎么办离婚后男方拒绝支付抚养费怎么办？离婚后如果对方拒不支付抚养费该怎么办离婚后一方拒绝支付抚养费怎么办？离婚后，男方拒绝支付抚养费，怎么办？离婚后对方以没钱为由拒不支付抚养费，该怎么办？离婚后一方拒绝支付抚养费要怎么办离婚后应该怎样才能拒付抚养费？离婚后对方拒绝支付抚养费该应该怎么办? 离婚后男方拒付抚养费该怎么办离婚后拒绝支付抚养费怎么办? 离婚后女方拒付抚养费该怎么办如何解决离婚后对方拒绝支付抚养费的问题离婚后对方拒付抚养费还争抚养权怎么办？ affect affective disorder affective disturbance affective impulse crisis affective personality affective psychosis Affiant affiant affiant AFFIDAVIT affidavit Affidavit affidavit affidavit affidavit affidavit court affidavit of defense affidavit of means affiliate affiliate company affiliated affiliated company affiliated group affiliated to a ministry Affiliates

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。