| 问题 | 拿到offer 公司可以不要你吗 |
| 释义 | 不可以。 1.一份标准的OfferLetter是民法上的“要约”。虽然它并不是正式的合同，但对用人单位而言同样具有法律约束力。 2.公司临时取消对录用，使得自己还需另外再找工作，在客观上的确给造成了一定损失。 3.可以申请劳动争议仲裁，要求公司给予赔偿。 我国法律对于公司offer的性质没有明确规定，但是实务和司法判例倾向于将公司offer定性为要约，公司offer一旦送达被邀请人，即产生法律效力，公司应当与被邀请人签订劳动合同。否则，公司便违反了民法中的诚实信用原则，需要承担法律责任。 签了三方后公司可以不要你吗 签了三方后公司不可以不要你。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方，在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。一旦三方协议签署，各方都必须履行义务，否则就要承担民事责任。 因此，如果签了三方协议公司不要人了，可以要求用人单位承担相应的违约责任，可以要求单位采取继续履行、采取补救措施，或者赔偿损失等违约责任。 拿到offer可以不去吗 一般的offer并不代表合同的意思，也就是说你接到offer，并不是建立了劳动关系，所以在签署劳动合同之前，你还是自由身份，不去报到也不用承担什么法律风险。 如果已经在邮件中答应了offer，也就是明确表示同意入职。对于这种情况，严格来说，算是一种约定。如果你不去公司报到，可以算作违约。但是，对方给你发的offer上如果没有明确说明接受offer以后不去的话需要承担的后果，那也没事，因为没有依据。如果offer中明确说明，当你回复了这个邮件，而你不去入职的话，需要承担什么责任，也就是非常明确地约定了违约责任，你不去就要承担违约责任。 《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第四百七十五条 【要约撤回】要约可以撤回。要约的撤回适用本法第一百四十一条的规定。 《中华人民共和国民法典》第四百七十七条 【要约撤销】撤销要约的意思表示以对话方式作出的，该意思表示的内容应当在受要约人作出承诺之前为受要约人所知道;撤销要约的意思表示以非对话方式作出的，应当在受要约人作出承诺之前到达受要约人。 该内容由 杨振军律师 和 律说律答 共创回答 |
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