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问题 劳动仲裁书面质证意见范本
释义
    法律分析:质证意见书的主要内容有五项:
    第一,对法庭调查的简要概括。
    第二,进行证据分析,认定被告人的罪行。
    第三,进行案情分析,概括案情的全貌,揭露被告人犯罪的社会危害性。
    第四,分析被告人犯罪的思想根源和社会根源。
    第五,进行法律上的论证,指明被告人触犯的刑法条款,阐明被告人应负的法律责任。
    法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
    第四条 发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
    第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    
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更新时间:2025/1/10 7:23:36