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劳动合同怎么签才有效吗
释义
法律分析:签订劳动合同,要遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。简而言之,符合以下条件的合同有效:1、签订合同的人具有相应的民事行为能力;2、合同内容反映了签订人真实的意思表示;3、合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定或者社会公共利益。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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更新时间:2026/2/5 22:14:30