公司不经过员工同意随便调动岗位-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司不经过员工同意随便调动岗位
释义	法律分析：用人单位不能未经员工同意任意调动岗位；如果劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉举报。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
随便看	分娩补助去什么时候领产检补贴是产前领还是产后领? 产假期间补贴正常发吗怀孕期间住院社保局补贴工资规定是什么? 贫困户怀孕了有补助吗？贫困户怀孕了有补助吗 -法律知识贫困户可以享受生育津贴吗贫困户可以享受生育津贴吗？贫困户生育可以报销吗？贫困户生孩子能报销么贫困户能否在怀孕期间住院并报销医疗费用？贫困户医院报销标准精准扶贫生孩子住院报销政策贫困户住院报销政策无业的孕妇应该怎么领补贴没上班的孕妇可以申请生育津贴吗 2017年生孩子有补助吗生孩子有补助吗 -法律知识现在生孩子国家有补助吗？农村生孩子补贴政策是怎样的？生孩子补助政策有哪些生孩子国家有什么补贴怀孕辞职可以领失业补助金吗孕期失业如何领取生育津贴 -法律知识在职工怀孕期间，公司可以如何赔偿？ video projection center video recording videotape vie Vienna conventions Vienna open formula Vienna school of law vi et armis view view view of law view of objectivity on violation of law view of subjective illegality view of the scene view ordinance viewpoint of nondiscriminatory warfare Vigilance vigilance committee vigilante vigilantibus, non dormientibus, jura sub veniunt vigorous vile vile creature vile practices vile social evils

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。