| 问题 | 生育险报销去哪里报销 |
| 释义 | 生育保险报销地点一般在当地的社保局。生育保险参保人在发生生育医疗费用之日起一年内办理报销。但生育保险报销在个别地方会存在一定的差异，建议参考当地的生育保险管理办法，或者登录当地的社保局网站，查看生育保险报销相关的办事指南了解。 用人单位需要提交的申报材料： （一）社会保险登记表； （二）参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表； （三）企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。 生育保险可以报销费用 （一）如果职工怀孕7个月或7七个月以上生育的，或者是不满7个月早产的，可以享受3个月的生育津贴; （二）如果在生育的时候难产或是剖腹产的，在享受3个月的生育津贴的时候，还可以多受15天津贴; （三）对于多次生育孩子的职工，每多生育一个孩子，在原基础上增肌15天的生育津贴; （四）如果是由于流产或者引产的享受1个半月的生育津贴，如果流产在3个月以下的，可以享受1个月的生育津贴。 对于生育保险的申请，准备好准生证、孩子的出生证明、以及意愿的诊断材料，和自己的身份证，如果是由于特殊原因生育如早产、剖腹产的还需要提供其他相关材料。只要提供自己的住院费用清单，就能报销相应的生育保险。 法律依据 《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。 《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十五条 生育医疗费用包括下列各项： （一）生育的医疗费用； （二）计划生育的医疗费用； （三）法律、法规规定的其他项目费用。 第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： （一）女职工生育享受产假； （二）享受计划生育手术休假； （三）法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 |
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