试用期不签劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期不签劳动合同吗
释义	法律分析：试用期不签劳动合同是违法的。用人单位在聘用人员起一个月之内需要与人员签订劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建互劳动关系，应当订立书面劳动合同。己建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
随便看	老师摔学生手机去哪告网上怎么查死亡证明欠很多网贷还不了怎么办？欠网贷太多了还不起怎么办欠很多网贷还不起怎么办欠很多网贷还不了怎么办？钢珠打玻璃报警有用吗 -法律知识钢珠打玻璃报警有用吗 -法律知识幕墙玻璃光污染规章是什么？提供侵入计算机信息系统工具罪既遂会判得重吗? 一模成绩什么时候出来有驾照状态不正常是什么问题驾驶证状态不正常是什么意思有驾照状态不正常是什么问题驾驶证状态不正常是什么意思一建考试合格后无社保怎么办社保为什么缴费失败？ 302 Found 医保第二次报销多久到账新公司税务报到网上流程到新的公司社保怎么处理到新的公司社保怎么处理怎样追回被骗到游戏充值的钱传统国际贸易方式有哪些国家对输美陶瓷作出新规定 first-instance sentence first-instance verdict first inventor first issue first-level conflict first lien first lieutenant first lieutenant of the air force first lieutenant of the army first lieutenant of the navy first lieutenant on reserve service first loss insurance first loss liability first loss policy first marriage first mate first matter first-mentioned defendant first mortgage first mortgage bond first name first obligation first of exchange first offender first offense

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。