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问题
公司法人经常变更意味着公司有问题是嘛 -法律知识
释义
法律分析:
公司法定代表人或厂名更换或被收购,并不能影响你们的劳动合同,你们的劳动合同在更名后的公司持续计量。如果公司名称变换后裁人,能够按照劳动合同法相关限定,要求支付相应的经济赔偿,工龄持续计量。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十三条 用人单位变换名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
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被告人最后陈述
被告申辩
被告席
被告向第三方提出赔偿的请求书
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被告原住所地人民法院
被告证人
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更新时间:2025/3/18 16:40:39