公司可以签劳务合同工吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司可以签劳务合同工吗
释义	法律分析：可以。作为用人单位，法律允许其与劳动者建立劳动关系或劳务关系。二者建立了劳动关系，劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
随便看	地役权消灭的情形都有什么地役权消灭的条件及原因是什么呢？所谓地役权的设立地役权具有支配性吗如何主张地役权呀地役权消灭的原因有什么？地役权消灭的法律原因是什么什么是地役权?举例说明地役权产生时间是怎么规定的地役权是怎么设立的地役权产生时间的法律规定是什么？地役权自地役权合同生效时设立么地役权产生的时间如何规定地役权自何时设立地役权可以因什么而取得地役权的产生时间是怎么规定的？地役权产生的时间是什么时候? 地役权的设立时间是怎样的地役权设立始于何时？地役权是否以登记生效拘役与管制的区别处管制和拘役的区别拘役和管制区别拘役、管制是什么管制和拘役有什么区别 identical objects of crime identical product identical trademark identification identification identification and registration of technology contracts identification by hair identification by palm print identification by photographs identification card identification document identification documents of the applicant identification evidence identification eyewitness identification in disputed paternity identification mark identification of blood identification of bullet identification of corpse identification of disputed paternity identification of evidence identification of images or portraits identification of immauture fetus identification of judicial accounting identification of judicial documents

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