| 问题 | 单位疗养是什么意思 |
| 释义 | 单位疗养的意思是单位疗养是有实力的公司单位为奖励本单位劳模、先进和基层管理技术人员及高层管理人员而采取的一种奖励措施机制，疗养地通常是海滨旅游城市或风景秀丽的山川名胜之地，单位组织的疗养人无需缴纳任何费用，即可享受。有的单位还允许疗养人带1-2名家属。职工疗休养是职工的一项福利，正常开展有利于职工的身心健康，并且能提高职工工作的积极性。 实施单位疗养的意义在于： 1、职工疗休养是劳动者休养生息的福利事业，是我国社会保障体系的重要组成部分，是国家法律赋予职工的一项基本权利； 2、其主要任务是通过举办疗休养院、所，来恢复与增进职工的身体健康，降低职工的疾病率，调动职工的积极性，使职工不仅有充沛的体力，而且有高昂的劳动热情，投入生产建设事业。 综上所述，疗养是一种福利待遇。根据现行相关法律规定，年休假，是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假；单位组织的疗养是一种福利待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 《中华人民共和国工会法》第二十六条 职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。对工会提出的意见，应当及时研究，给予答复。 |
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