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法院产假多少天
释义
法律分析:就现行的法律规定来看,一般产假为98天,产后休息2-3个月左右就应当上班。如果例如生育多胞胎等特殊情况下,可延长产假。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。
《女职工劳动保护特别规定》
第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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更新时间:2025/10/5 1:23:08