借用人员工伤怎么办-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	借用人员工伤怎么办
释义	借用人员因与借调单位不存在劳动关系，因此借用人员因履行工作职责受伤，经法律法规认定为工伤的，由与借用人员存在劳动关系的用人单位承担工伤保险责任，经用人单位与借调单位协商约定，可由借调单位承担部分或全部补偿。法条根据：《工伤保险条例》第四十三条职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。该内容由闫园律师和点行律询共创回答
随便看	针对父母离异没人付抚养费怎么办父母离异不给抚养费怎么办？父母离异不给抚养费有什么办法离婚后父亲不给孩子抚养费怎么办对没有抚养的儿女能要求赡养吗父母不抚养孩子孩子要赡养吗父亲没有抚养子女,子女还赡养吗？老人有工资,老人拒绝子女赡养可以吗不给赡养费最严重后果 -法律知识老年人有要求赡养人交付赡养费的权利吗? 不赡养老人的赡养费不赡养老人可以申请无效赡养补偿吗赡养费不给怎么办不给赡养费有什么办法不给赡养费该有什么办法入职签劳动合同有哪些注意事项入职签合同有何注意事项入职员工签订劳动合同的注意事项有哪些？安徽房屋租赁合同纠纷起诉手续是什么安徽房租纠纷起诉手续怎么走安徽房屋租赁合同纠纷该怎样打官司安徽房屋租赁纠纷该如何起诉安徽房屋租赁纠纷打官司程序是什么安徽房屋租赁合同纠纷如何找证据安徽租房合同纠纷维权手续怎么走 second lieutenant of the air force second lieutenant of the army second lieutenant on reserve service second-line merchandise secondment second mortgage second obligation second of exchange second offense second party second prize second public prosecutor second reading Seconds Second Secretary second son second story man second tariff second-timer second trial second tribual second trust notes second wife secrecy secrecy clause

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。