| 释义 |
法律主观：
个人交 社保 和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。按照职工 工资 ，单位和个人的承担比例一般是： 1. 养老保险 单位承担20%，个人承担8%； 2. 医疗保险 单位承担8%，个人2%； 3. 失业保险 单位承担2%，个人1%； 4. 生育保险 0.7%全由单位承担； 5. 工伤保险 0.5到1.6%也是全由单位承担。
法律客观：
《 社会保险法 》第十条 职工应当参加基本 养老保险 ，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
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