假期工开学的时候到了,厂里不放人怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	假期工开学的时候到了,厂里不放人怎么办？
释义	法律分析：员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	起诉离婚能撤诉吗?？初中记过处分进档案吗 -法律知识交付租金后合同生效吗租赁合同范本是怎样的？法庭移送管辖需几天，法庭移送管辖需几天管制拘役的条件是什么？如何区分管制拘役有期徒刑期限拘役和管制一样吗车祸尸检报告多长时间出来？法院判决不服可以找什么部门投诉？表见代理的法律规定是什么职务犯罪案件中，律师费用是否可以通过法律援助渠道支付？属于个人债务的情形有哪些哪些债务可以认定为个人债务？个人信贷算夫妻债务吗由职工什么单位依法承担工伤保险责任男方出轨离婚可以要求赔偿吗离婚后女方是否需赔偿男方出轨的情况下？如果男方提出离婚要赔偿女方多少钱？男方提出离婚男方需要赔偿吗女方提出离婚是否该赔男方钱? 离婚要赔多少钱啊社会保障局劳动监察投诉？交警办理交通事故流程出车祸后处理流程是什么？合伙不被认可怎么维护权益 registration of bonds registration of business launches registration of business names act registration of changes registration of changes in house property registration of changes in the right to the use of land registration of computer software registration of creditor's right registration of death registration of death penalty registration of deeds registration of divorce registration of dog keeping registration of estate under mortgage registration office registration of formation registration of hazardous wastes system registration of house property registration of housing ownership registration of incorporation registration of lost property registration of mark registration of marriage registration of movement registration of origin

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。