| 问题 | 职务侵占罪属于特别重大犯罪吗？ |
| 释义 | 职务侵占罪不适用特别法。特别法是对于特定的人群和事项，或者在特定的地区和时间内适用的法律。一般法与特别法是相对而言的。特别法又可以称为特别规定，一般法也可以称为一般规定。 一、侵权行为的分类包括哪些 (1)按构成要件分 一般侵权行为：指行为人基于过错直接致人损害，因而适用民法上一般责任条款的行为。 特殊侵权行为：行为人虽无过错但依民法特别责任条款或民事特别法应承担责任的行为。 (2)按侵害对象分 侵害财产权行为：包括侵害物权及知识产权中的财产权行为。 侵害人身权行为：包括侵害他人身体和心理的行为。 (3)按致害人的人数分 单独侵权行为：致害人仅为一人的侵权行为。 共同侵权行为：致害人为二人以上的侵权行为致害人应负连带的损害赔偿责任。 (4)按行为性质分 积极侵权行为：指致害人以积极作为的形式致人损害的行为。 消极侵权行为：指致害人以消极不作为的形式致人损害的行为。 二、人身损害赔偿诉讼时效怎么起算 1、一般诉讼时效为三年 人身损害赔偿的诉讼时效期间，伤害明显的，从受伤害之日起算；伤害当时未曾发现，后经检查确诊并能证明是由侵害引起的，从伤势确诊之日起算。 2、特殊诉讼时效的计算 理论上讲，侵害身体权和侵害生命权的侵权行为，应当按照一般诉讼时效的规定执行。 3、精神损害赔偿的诉讼时效适用 目前没有对侵害精神性人格权适用诉讼时效的规定，因此只能适用一般诉讼时效的规定。 4、侵权普通法与侵权特别诉讼时效适用不同 对于特别法应当一律按特别法的规定，如《国家赔偿法》诉讼时效规定为2年(第32条第1款)；《产品质量法》诉讼时效规定一律为2年(第45条第1款)；《环境保护法》诉讼时效规定一律为3年(第42条)。 5、最长诉讼时效 最长诉讼时效为20年，这是法律规定的诉权保护最长期限，超过这一诉讼时效期间当事人便失去诉权，不再受法律保护。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 |
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