上班不到三天可以不给钱吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班不到三天可以不给钱吗？
释义	法律分析：在试用期期间，企业有权这样做的。政府一方面要保护咱的权益，于是就有了劳动法，要保护企业的权益，于是就有了试用期。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	区社保和市社保的区别？区医保和市医保有什么不同？市社会保险和区社会保险有啥不同区医保和市医保有什么区别？区医保和市医保有什么差别区医保和市医保的区别区医保和市医保有什么区别？区医保和市医保有什么区别市社保和区社保有啥不同区社保局和市社保局区别区医保和市医保有什么不同？区医保和市医保有什么区别 2023中山房产最新政策 2023中山房产最新政策中山未来发展规划法律问题 2021中山人才引进政策是什么中山人才补贴政策2022 中山市购房政策2021 中山入户政策大连市个人档案存放在哪里？大连市个人档案存放在哪里大连市个人档案存放在哪里档案年龄比身份证大1岁 -法律知识档案年龄比身份证大1岁 -法律知识大连市个人档案存放在哪里 dutiable commodity dutiable consumption goods dutiable goods dutiable income dutiable resources dutiable service duties duties and functions of administrative organs duties in military law duties of humanity duties of judges duties of neutral powers duties of neutrals duties of neutral states duties of the people's police duty duty duty duty Duty Duty, Ad Valorem locus poenitentiae locus regit actum locus regit actum locus regit actum doctrine

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。