不定时岗位工作和休息时间？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	不定时岗位工作和休息时间？
释义	律师解析：每月15号发工资，月底离职的话，工资应该在下一个月份发放，并且是离职当月的全部工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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