工资走微信合法嘛？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工资走微信合法嘛？
释义	律师解答：微信发工资是合法的，但是存在很大的法律风险。目前对于确认微信使用人身份只能依靠当事人自己承认或者是电子数据发出人认证材料又或者是由腾讯公司做出协助调查，由于缺乏明确的认证规则和专门的电子证据鉴定机构，如若不能确认微信使用者的身份就无法确认微信证据在案件上的关联性。【法律依据】：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。
随便看	村干部请销假制度？职工病假工资发放规定是怎样的？长期病假工资发放规定老板不发工资找什么单位处理 -法律知识有全职工作签兼职合同违法吗有全职工作签兼职合同违法吗全职员工做兼职违反劳动法吗住酒店报销必须专票吗住酒店报销必须专票吗住酒店报销必须用专票吗住酒店报销必须用专票吗住酒店报销必须专票吗住酒店报销必须专票吗住酒店报销必须专票吗住酒店报销必须用专票吗知识产权是一项法律吗我国知识产权的行政法分为？醉驾抽血达到100法院会判刑吗？醉驾血检110毫克怎么处罚 -交通事故处理血液检查102的醉驾判刑吗 -房屋租赁酒驾验血100以上判刑吗 -法律知识把别人告上法庭需要付钱吗？去法院告别人欠款需要多少钱把人告上法庭需要多少钱去法院起诉别人要钱吗 integral restitution integral territory integrate integrated integrated agricultural, industrial and commercial complex integrated case studies integrated complex integrated constitution of a crime integrated contract integrated fund integrated management of coal mines integrated offense integrated pension plan integrated program for rail transport integrating felling with sustainable cultivation integration integration integration grouping integration of enterprise structure integration of government administration with commune management integration of industry and trade integration of manufacturing and marketing integration of politics and economy integration of religion and politics integration of the church and the state

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