| 问题 | 司机工资标准是什么 |
| 释义 | 法律分析：⼯资的构成：业务和安装司机薪资构成=基础⼯资+社保（或现⾦补助）+绩效考核⼯资+⾥程补贴+⻋间加班⼯资+⼯龄⼯资+其他补助+奖惩⾦额。售后司机薪资构成=基础⼯资+技能补贴+社保（或现⾦补助）+绩效考核⼯资+⾥程补贴+⻋间加班⼯资+⼯龄⼯资+其他补助+奖惩⾦额。营销司机薪资构成=基础⼯资+社保（或现⾦补助）+业绩提成+绩效考核⼯资+⾥程补贴+⻋间加班⼯资+⼯龄⼯资+其他补助+奖惩⾦额。⻋队⻓薪资构成=基础⼯资+岗位补贴+社保（或现⾦补助）+⼯龄⼯资+奖惩⾦额第四条、基础⼯资：根据每个司机所属部⻔、⼯作内容的不同⽽确定。 法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。 |
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