招工可以招16周岁的吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	招工可以招16周岁的吗
释义	法律分析：可以，年满18周岁的属于成年工，年满16周岁未满18周岁的属于未成年工。劳动法规定用人单位可以招用年满16周岁未满18周岁的未成年工，但是同时又规定在劳动强度上要予以照顾。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
随便看	2023年请问怎样才能在离婚前把存款转移啊，谢谢 -法律知识 2023年离婚前多久转移存款是合法的 2023年起诉离婚财产分割银行卡里的钱怎么办离婚转移银行卡钱的技巧有什么？ 2023年离婚前把钱转到孩子会分割吗 2023年婚前转账的钱离婚后怎么分 2023年离婚转移现金最好办法兼职没有底薪违法吗 -法律知识疫情期间房租可以退吗 -法律知识疫情期间可以退房租吗 -法律知识疫情原因租房可以退吗 -法律知识保安上班交手机合理吗 -法律知识保安上班交手机是否合理么保安上班交手机是否合理嘛我是保安，上班不能带手机，我带手机被发现，被开除了，有工资吗？做保安上班收手机合法吗 -法律知识保安上班交手机是否合理吗？保安上班交手机是否合理么？保安上班交手机是否合理吗保安上班交手机合理吗保安上班交手机是否合理嘛？当保安上班玩手机被开除 -法律知识保安上班交手机是否合理吗当保安上班玩手机被开除 -法律知识当保安玩手机被领导看到扣多少钱 footprint footprint identification foot soldier footstep examination footstep tracing footwork characteristics footwork trace FOR for F.O.R. for a long time forbearance forbearance Forbearance forbearance forbid forbidden forbidden code forbidden fishing season forbidden fishing zone forbidden military zone forbidden region forbidden under penalty of death forbidden zone forbidding act

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。