网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
刚入职就请假 会不会被开除
释义
法律分析:不会。试用期期间有关的员工有自己的合法权益,请假的情况只要符合企业的有关规定的就可以进行合理的处置,不至于别开除,因此有关的当事人需要积极的维护自己的利益,但是最为重要的就是自己的并没有触犯其他公司规章制度,这样就不会存在争议。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十一条 在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
随便看
银行承兑是什么意思
医保兑付是什么意思?
银行承兑保证待签收是什么意思
兑店费是什么意思
被人诽谤恐吓怎么办
被人诽谤恐吓怎么办?
传销的定义及认定标准
非法传销活动的特点是哪些
传销违法活动的特征有
非法传销有哪些特点
非法传销特征有什么
非法传销特点有什么
合同章重复盖三次可以吗
能否一次性解决?
合同章重复盖三次可以么
合同章重复盖三次可以吗?
合同章重复盖三次可以吗
合同章重复盖三次可以吗
合同章重复盖三次可以嘛
合同章重复盖三次可以么
合同章重复盖三次可以么?
上海大龄青年岗位补贴
上海高校毕业生落户政策
上海本科生人才补贴政策
上海选调生待遇政策
authority, the
authority to confer military ranks
authority to draw
authority to negotiate
authority to purchase
authority to supervise
authorization
authorization
Authorization
authorization by contract
authorization gaps
authorization of an agreement
authorization of foreign filing
authorization paper for purchase of exchanges
authorization sheet for purchase of exchanges
authorization to pay
authorize
authorize
authorized agency
authorized agent
authorized audit
authorized bank
authorized bank for dealing in forex
authorized bonds
authorized capital
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/14 23:43:24