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上班10天被辞退工资怎么算
释义
法律分析:正常发放并且可以要求赔偿金。用人单位公司没有合法理由辞退的属于违法解除劳动合同,无故辞退劳动者的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。 如何申请劳动仲裁:去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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更新时间:2025/3/18 14:47:36