| 问题 | 公务员是行政编还是事业么 |
| 释义 | 1. 公务员属于行政编公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份，都属于公务员编制，包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。 2. 参公管理属于事业编制“参公管理”的全称是“参照公务员法管理的事业单位”。参公管理是指事业单位事业编制的工作人员，管理办法不是按照事业单位的管理方式而是按照公务员的管理方式，这样的单位承担一定的政府职能，被称为参公管理单位。 参公管理单位的人员在晋升时可以和公务员之间流动。简单说参公管理就是参照公务员管理，待遇相同，但是不是公务员编制。 公务员和参公管理的区别 参照公务员法管理单位的工作人员(工勤除外)与公务员的区别，主要是人员使用的编制不同，公务员使用的是行政编制，参照管理人员使用的是事业编制。 其他的如工资福利待遇、日常管理等，都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定。 事业单位与公务员的区别 二者都属于公职单位。公职单位和企业的差别是比较明显的：公职单位是以社会公益为目的，企业以营利为目的;公职人员待遇往往和财政挂钩，企业是自收自支;公职人员带有编制，而企业没有。 公务员是行政编制，主要是管理人才;事业单位是事业编制，主要是专业人才。 行政编走的是级别(比如有国家级、省部级、厅局级、县处级、乡科级、股所级)，而事业编走的是职称(正高级、副高级、中级、助理级、技术员)。 通往公考、事业单位等许多公职类考试，难度大，且多数职位只招1人，经济水平好的地区，报考竞争比更是令人咂舌，因此，往往也有小伙伴发现有着“限两年工作经验”或要求有“服务基层项目工作经历”，这种岗位往往报考的人数较少，竞争强度小，录取分数也较其他无限制的岗位低。而这种也就是我们说的通往“编制”的绿色通道。在公务员和事业单位考试中，定向招录项目人员一般指的是三支一扶、社区民生、特岗教师、扶贫、大学生村官等这些服务期满的服务基层项目人员，应届生不能报考。所以，有机会、有想法不妨试试看。 法律依据： 《公务员法》第一百零六条规定：法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。 |
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