劳动合同上薪资很低和实际不符怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同上薪资很低和实际不符怎么办
释义	签订劳动合同时，应当明确约定劳动报酬。《劳动合同法》第十一条规定：“用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同规定的，实行同工同酬。
随便看	物业竣工验收的依据有哪些什么是痕迹鉴定？工程验收单是什么装修室内工程验收单包括哪些？什么是痕迹鉴定痕迹鉴定包括哪些内容？痕迹鉴定包括哪些内容？工程鉴定书是什么什么是文物拍卖许可证什么是痕迹鉴定装修室内工程验收单包括哪些？法医物证鉴定需要哪些资质？痕迹鉴定包括哪些内容痕迹鉴定包括哪些内容工程质量检测器是什么什么是痕迹鉴定？痕迹鉴定包括什么内容什么是竣工验收证书工程验收单是什么痕迹鉴定包括什么内容工程鉴定书是什么痕迹鉴定包括哪些内容痕迹鉴定包括哪些内容工程项目部的章有法律效力吗竣工验收证明书由谁出具向官方行贿者向国旗致敬向国外订货的向国外泄露国家秘密罪向海疆界向警察局自首向司法机关自首向他人公开发明向外国申请专利向作证象刑象征象征合并象征性偿付象征性处罚象征性交货象征性使用象征性损害赔偿象征性证据象征性租金象征占领削籍削减削减的资本削弱法律效力

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。