网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
辞职必须提前一个月吗
释义
法律分析:劳动者离职需要提前一个月书面通知用人单位。
法律依据:根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
行驶证丢失了怎样补办
私募基金备案人员要求?
私募基金备案要求哪些人必须登记?
私募基金备案的规定有哪些?
私募基金备案公告包含哪些内容
私募基金法律意见书价格大概在多少合理
私募基金法律意见书收费规章有哪些
私募基金法律意见书价格大概在多少合理?
私募基金法律意见书实际控制人是谁
私募基金管理人备案法律意见书该如何出具
什么条件下才会构成背信损害上市公司利益罪?
背信损害上市公司利益罪的刑罚如何确定
刑法中背信损害上市公司利益罪是以什么标准量刑的?
工伤定残流程及需要材料
工地受伤住院期间有误工费吗?
有了孩子的抚养权,可以给他改姓吗?
公民行使肖像权的限制有哪些
单位职工打架怎样办理
公务人员外面打了架单位会怎么处理 -法律知识
公职人员打架打成轻伤能开除公职嘛?
海南法院起诉离婚流程
青海小产权房买卖纠纷该怎么证据收集
青海小产权房买卖纠纷该怎么起诉
青海小产权纠纷起诉期限有限制吗
青海小产权房买卖纠纷起诉时间规定
mine safety supervision
mine-shaft safety
mini convention
minimal
minimal brain damage
minimal brain disfunction
minimal capital required by law
minimal income level
minimal loss clause
minimal operations or processes
minimal standard of living
minimax rule
minimum
minimum age
minimum association price
minimum balance of a check account
minimum bid set by the caller
minimum bill of lading charge
minimum capacity for payment
minimum charge
minimum charge per bill of lading
minimum coercion
minimum contact
minimum contacts
minimum content of natural law
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/11 7:39:31