离职最后一天办手续算上班吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职最后一天办手续算上班吗？
释义	法律分析：离职最后一天办手续算上班。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	嫖娼被抓后果 ? 嫖娼被抓有什么后果呢？嫖娼被抓是否有可能？嫖娼被抓了会怎么样？如果嫖娼被抓会怎么样嫖娼是否会被抓到？嫖娼被抓会怎么样? 嫖娼被抓有什么处罚苏州工人工资最低标准是多少呢? 苏州外地人上牌新规定2021 法律问题社会保险退保后还有记录吗？社保退保后还能查到记录吗 -法律知识微信聊天答应退款后不履行怎么办被骗签了退款协议但是没退如何查询社保是否与原公司解除？离职了公司还能查到社保吗社保查询已退收是没买吗原公司可以查离职员工的社保吗？退休后还能查询到社保记录吗 2023年已经退了的社保还能查询记录吗退保后的记录可以查吗已退保的还能查到记录吗？已退保的还能查到记录吗 -法律知识社保停了还能查到缴费记录吗？怎么查询以前交过的社保记录 beginning of month beginning of the limitation of actions begin to collect taxes begin to perpetrate a crime be guilty be guilty of a crime be hanged be hanged on the neck be harmful to be harmless behavior behavioral culture of law behavioral effect behavioral method in public administration behavioral offense behavioral right behavioral sanction behavioral science behavioral theory behaviorism behavioristic psychology behavioristic theory of crime behavior of market subject behavior pattern behavior therapy

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。