| 释义 |
法律分析：根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当保障劳动者的合法权益，确保其劳动安全和健康。特别是一些高风险、高危险职业，更应该加强劳动保护措施并严格执行，以避免意外伤害事故的发生。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动法》第二十二条规定：“用人单位应当采取必要的措施保障劳动者的劳动安全卫生，防止劳动事故和职业危害，保护劳动者的身体健康。”
2.《中华人民共和国安全生产法》第三十六条规定：“用人单位应当落实安全生产责任制度，加强安全生产管理，采取必要的技术、管理、经济措施，消除和控制安全生产事故的危险因素，保障劳动者的生命权和身体健康权。”
3.《中华人民共和国职业病防治法》第二十二条规定：“用人单位应当采取必要的技术措施、管理措施和个体防护措施，预防和控制职业病的发生。”
综上所述，一些高风险、高危险职业包括但不限于建筑工人、电工、机械操作工人、矿工、化工工人等需要特别注意劳动保护，用人单位应当严格执行相关法律法规，采取必要的技术、管理、经济措施保障劳动者的安全和健康。
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