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问题 在公司上班但是工资不是公司发的
释义
    在公司上班但是工资不是公司发的,去劳动局申请劳动仲裁。
    员工入职上岗应具备条件如下:
    1、符合应聘岗位职责要求;
    2、员工的工作态度端正,热情,积极向上;
    3、能够服从单位安排;
    4、能承受基本的工作压力;
    5、员工身心健康;
    6、能与同事和睦相处,给自己营造一个和谐的工作环境。
    新员工入职手续如下:
    1、填写《员工履历表》;
    2、发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》,使其亥备基本公司工作知识,要求其通过公司内部网络了解进一步情况;
    3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续;
    4、确认该员工调入人事档案的时间;
    5、向新员工介绍管理层;
    6、带新员工到部门,介绍给部门总经理;
    7、将新员工的情况通过E-mail和公司内部刊物向全公司公告;
    8、更新员工通讯录。
    法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    
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更新时间:2024/12/23 9:03:39