国企多久不上班会被开除-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	国企多久不上班会被开除
释义	如果员工在没有请假的情况下不去上班，是属于旷工行为，如果旷工天数达到一定程度，单位会以此辞退员工的。根据相关法律规定，一般情况下单位都是规定连续旷工十五天，或是一年之内累计矿工时间达三十天的，不论是在国企还是私企，用人单位都有权利辞退员工。
随便看	交通肇事罪的处罚是什么？骂人是不是犯法的行为法律问题请问法律规定的骂人犯法吗骂人是否违反治安管理处罚法治安管理处罚法关于骂人的标准治安管理处罚法骂人怎样处罚？辱骂他人的治安处罚规定是什么骂人违反治安管理处罚法吗？治安管理处罚法对骂人的处理骂人违反治安管理处罚法嘛？治安管理处罚法对辱骂他人是怎么规定的? 治安管理处罚法骂人怎样处罚侮辱治安处罚认定标准民事处罚行政处罚区别？交通肇事罪处罚法律依据有哪些构成交通肇事罪怎么处罚? 交通肇事罪的处置有几种？交通肇事罪的处罚标准是什么交通肇事罪处罚怎样的交通肇事罪都有哪些规定构成交通肇事罪的要如何处罚交通肇事罪的最新处罚标准是什么? 机动车交通肇事罪处罚规定有什么交通肇事罪的处罚规定是怎样的交通肇事罪刑罚规定是什么？市场竞争市场开拓保险市场利率市场配置市场权力市场设置权市场贴现率市场型经济商业法市场行为法市场询问调查法市场业务调查市场因素市场与集市市场占有率市场指令市场主体市场主体法市场主体行为市场主体中介组织市场主体资格管理法市长市长职位市法院市公安局市际法

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。