签劳动合同交押金合法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签劳动合同交押金合法吗
释义	签劳动合同交押金不合法。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
随便看	股东类型有哪几种？对于股权收购合同的内容是什么股东权利指的是哪些，股东的权利有哪些股东类型有哪几种 -股东按照股票所代表的股东权益可分为从2021政府工作报告,你如何看待2020“成绩单”? 从2021政府工作报告,你如何看待2020“成绩单” 政府采购的竞争性谈判，谈判文件中是否必须向投标人提供评分标准，如果是，有何法律依据？二o三五年远景目标,其中包括 -法律知识差别化政策是指对什么地区实行差别化的区域政策双倍利息的法律最高解释较高利率的贷款定义什么是加倍部分债务利息债务免除名词解释贷款定价名词解释高利贷利息率和具体金额如何界定？犯罪收益名词解释主张利息损失的依据是什么？如何防卫动物发生正当防卫行为的对动物可不可以实行正当防卫可以对动物实施正当防卫吗对动物能实行正当防卫吗可以对动物正当防卫吗什么情况下属于自卫？什么情况下属于自卫？普惠制三原则普惠制税率普及本普及法律常识普及教育普及破产主义普赖德的清洗普鲁士宪法普罗库卢斯派和萨宾派普罗库卢斯学派普那路亚婚姻普那路亚家庭普通普通保单普通保人普通保险普通保险条件普通保证金普通笔录普通裁军普通财产普通成文法规普通程序普通承包人普通承兑

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。