| 问题 | 执业医师没过扣年终奖吗 |
| 释义 | 执业医师没过和扣年终奖无关，年终奖由企业规章制度自行规定，未规定该项条款的便不需要扣除。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。 一、员工离职年终奖不发合理吗 员工离职年终奖不发是否合理取决于： 1、如果劳动合同当中规定的，年终奖的发放，那么公司不发年终奖则是违法行为； 2、如果没有规定那么公司不发年终奖则是合法的。 年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力。 二、员工被辞退年终奖是否会扣除 员工如果是年前被辞退的，则年终奖要扣除；如果是年后被辞退的，则年终奖不扣除。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是否发放年终奖，怎么发放要根据单位的规章制度或者劳动合同的约定确定，所以员工被辞退到底发不发年终奖要根据劳动合同的约定或者公司规章制度确定。 三、离职会发年终奖吗 如果用人单位在规章制度等文件中明确规定年终奖属于公司特殊福利，是否发放以及发放额度需要考虑公司当年效益及个人表现，不纳入员工工资的范围，并规定在年终奖发放前员工离职不得享受单位上年度年终奖的，那么用人单位可以不支付离职员工年终奖。 |
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