网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
个税包括五险一金吗?
释义
律师解析:
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
违约金百分之五十合法嘛?
万分之五违约一天是多少钱 -法律知识
万分之一的违约金是多少钱 -法律知识
违约金万分之一是怎么算
违约金日千分之几属于法律效力
违约金百分之50正常吗 -法律知识
违约金百分之五一天合法吗?
每日违约金一般百分之多少合法?
百分之一的违约金合法吗
百分之20的违约金合法吗?
百分之20的违约金是多少钱 -合同违约
百分之20违约金怎么算 ?
百分之20的违约金是多少钱?
百分之十的违约金要怎样算
百分之20的违约金是多少钱 -合同违约
多少年龄要负刑事责任?
多大年龄应该负刑事责任
多少年龄要负刑事责任
达到多大年龄要负刑事责任
多大年龄要承担刑事责任
多大年龄需要负刑事责任
年龄多大负刑事责任
可能要负刑事责任的年龄是多大
多大年龄不负刑事责任 -法律知识
多大年龄就要承担刑事责任
restraint mechanism of enterprise behavior
restraint of liberty
restraint of marriage
restraint of princes
restraint of trade
restraint of trade
restraint of trade
restraint on alienation
restraint on alienation
restraint on alienation
restraint on anticipation
restraint on export and import
restraint organ of war criminal
restraints of princes
restraint upon anticipation
restrict
restrict a road
restricted
restricted act
restricted airspace
restricted area
restricted ballot
restricted credit
restricted international personality
restricted map
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/6 0:42:48