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问题
钉钉聊天记录辞职能算证据吗
释义
法律分析:
钉钉聊天记录属于电子证据,但不足以证明辞职事实。钉钉聊天记录只能证明劳动者有过辞职的提出,并不能必然得出劳动者辞职的事实,也不能排除劳动者个人虚假提供聊记录,其真实性难以认定。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条
证据包括:
(一)当事人的陈述;
(二)书证;
(三)物证;
(四)视听资料;
(五)电子数据;
(六)证人证言;
(七)鉴定意见;
(八)勘验笔录。
证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
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更新时间:2025/5/8 11:01:42