| 释义 |
离职工资计算。劳动者 辞职 的， 工资 应当按照劳动者实际出勤的天数以及 加班 时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。. 现代社会，经济飞速发展，人才流动也是十分的频繁，人们可以根据发展前景、劳动强大、薪资水平等选择适合自己的工作，当职工离职的时候，有些企业会借着种种原因拒发 工资 ，那么 劳动合同法 最后一个月工资怎么算呢，请跟小编来了解下。. 劳动者 辞职 的，工资应当按照劳动者实际出勤的天数以及 加班 时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,
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