| 释义 |
一、公司月初发工资说明了什么
1、公司月初发工资说明以下：
（1）体现了单位的资金雄厚程度。越早发工资，说明这个单位资金实力越雄厚，或者保障能力越强；
（2）体现了单位人事、财务等部门的业务能力。
2、法律依据：《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
二、员工工资的发放要注意哪些事项
1、现金收付的，要当面点清金额，并注意票面的真伪。若收到假币予以没收，由责任人负责；
2、现金一经付清，应在原单据上加盖“现金付讫章”。多付或少付金额，由责任人负责；
3、把每日收到的现金送到银行，不得“坐支”；
4、每日做好日常的现金盘存工作，做到账实相符。做好现金结报单，防止现金盈亏。下班后现金与等价物交还总经理处；
5、一般不办理大面额现金的支付业务，支付用转账或汇兑手续。特殊情况需审批；
6、员工外出借款无论金额多少，都须总经理签字，批准并用借支单借款。若无批准借款，引起纠纷，由责任人自负。
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