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问题	厂里不批假怎么办
释义	法律分析：1、放弃请假 2、选择离职 3、再次请假法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
随便看	绩效工资半年发一次是否合理 -法律知识工资平常都有绩效奖金，突然两个月没发这样合法吗？法定婚假可以扣绩效奖金吗婚假扣绩效工资是否合法请婚假时可以扣除绩效工资吗？是否合法？试用期可以扣绩效薪资嘛？试用期可以扣绩效工资嘛？试用期扣除绩效工资法律问题试用期被扣工资合理吗试用期扣工资合理吗试用期绩效工资怎么算试用期可以扣绩效工资吗 -法律知识试用期扣除绩效工资 -法律知识试用期的绩效工资怎么算试用期公司有权扣工资吗主播协议不干了违约吗主播合同不干了违约吗？休婚假扣绩效工资吗，婚假期间工资怎么发放绩效工资是每个月都有吗 -法律知识绩效工资每个月都发吗？绩效是什么薪资每个月都有嘛？？结婚了不同房离婚彩礼给退吗结婚半年没有同房离婚彩礼能退还吗？结婚一年女方提出离婚要退彩礼吗没有过同房结婚半年内未同房离婚，是否需要退还彩礼？ trade agency trade agreement trade agreement on specific commodities trade agreement rate of duty trade and payments agreement trade arbitration trade area trade association trade barrier trade bill trade block trade books trade by agreement trade cartel trade certificate trade circular trade combinations trade commission trade commissioner trade company trade concession trade consular officer trade contract trade control trade cooperation

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