公司扣发工资是否合法法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司扣发工资是否合法法律问题
释义	法律分析: 用人单位无故扣减劳动者工资是违法行为。除法定允许代扣工资的情况外，用人单位一律不得克扣或无故拖欠劳动者工资，否则，要承担相应的法律后果。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	a2扣9分和扣11分的区别 a类合同工b类合同工区别安钢退休新规定是怎样的 a2驾驶证扣9分考试嘛 a2能驾驶校车吗 a2驾驶证扣9分考试么 a2扣9分和扣11分的区别中央电化教育馆的获奖证书国家承认吗孔某等与蓝星化工科技总院技术转让合同纠纷案二审民事判决书海新亚医用橡胶厂诉武进医疗用品厂损害法人名誉权纠纷案民政协理员是干什么的电子合同怎么盖章回传做悬赏猫任务属于违法犯罪吗？悬赏广告是，规定是什么做悬赏猫任务属于违法犯罪吗社区管理是隔离吗特定场所是什么意思集中隔离场所的要求有哪些？特定场所是什么意思？特定场所是什么意思社区管理是隔离吗临时隔离点设置要求特定场所是什么意思？集中隔离是强制的么？特定场所是什么意思咨询公司咨询管辖权咨询会咨询建议书咨询司法机构咨询委员会咨询小组咨询意见咨询专家咨询资格资资本资本－劳动比率资本不变原则资本充足率资本帝国主义资本费用资本分担资本负债资本负债比率资本构成资本化资本化方法资本回笼资本货物

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。