劳动法是否对员工有餐补规定-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动法是否对员工有餐补规定
释义	法律分析：没有规定。需要由公司自己制定政策对员工进行补贴。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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