| 问题 | 口头辞职算辞职吗 |
| 释义 | 法律分析：口头辞职是有效的，但是需要用人单位进行证明，员工已经通过口头方式辞职。同时，辞职须提前三十天通知用人单位。劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即离开不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金。 法律依据：《中华人民共和国了合同法》 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 |
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