餐饮可不可以雇佣未成年-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	餐饮可不可以雇佣未成年
释义	法律分析：可以。可以雇佣已满16周岁的未成人做服务员。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	哈尔滨残疾人补助标准冒充加盟店有什么后果？村上不给办贫困户找哪个部门建档立卡补助发放时间建档立卡补助发放时间建档立卡补助发放时间建档立卡补助发放时间 2023贫困补助什么时候到账贫困学生补助款什么时候发放2022？广西省百色市田阳县征地补偿标准最新广西省百色市田阳县征地补偿标准请问移村怎么补贴？业务招待费超支是永久性差异吗 -法律知识企业业务招待费如何扣除办进京证新规 -法律知识社区居民惠民政策有哪些乡村公益性岗位的补贴标准乡村公益性岗位的补贴标准原则上是什么车过了人行道变红灯还能走吗 -法律知识大同市社区工作者管理办法 -法律知识停水多少天可以投诉 -法律知识门面停车被高空坠物砸到应该如何办小区墙砖脱落砸车物业是否承担责任小区墙砖脱落砸车物业是否承担责任车停小区被树枝砸坏怎么处理可转让财产可转让定期存单可转让许可可转让许可合同可转让债券可转让证券可转让租赁可转售许可证可自动展期贷款可自由兑换货币克格勃克己克尽职责克莱顿法克制原则刻痕客观客观必需的代理权客观标志说客观的诉讼合并客观法客观犯罪心理学客观规律客观归罪客观过错

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。