| 问题 | 合伙开店，一人出钱但也出力另一人只出力怎么分红 |
| 释义 | 合伙经营期间，本金不能分掉，只有在散伙时才能清偿债务并分配剩余。利润分红不影响出资额。公司分配利润时需提取公积金，超过注册资本的50%可不提取。亏损需先用当年利润弥补，剩余利润按股东持股比例分配。违规分配利润需退还公司。公司持有的本公司股份不得分配利润。 法律分析 只有利润可以按出资比例（或协议规定）分红。在合伙经营期间，本金不能分掉。只有在散伙时，将本金加未分配利润首先对外清偿债务（不够时，按出资比例分摊-----非有限责任公司），剩余按出资比例（或协议规定）分配。经营期间，一般不允许股东撤资。如果合伙（合作、合资）协议、章程有规定，按规定执行。利润分红不影响其出资额。若允许其撤资，这次分红不能影响其原出资的额度。《公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不得分配利润。 拓展延伸 合伙开店，如何公平分配利润？ 在合伙开店中，公平分配利润是确保合作伙伴之间的公平和可持续性的关键。为了实现公平分配，可以考虑以下几个因素。首先，根据每个合伙人出资的比例来确定利润分配比例。这意味着出资多的合伙人可以获得相应更多的利润份额。其次，可以考虑合伙人的努力和贡献程度来调整利润分配比例。如果有一方只出力而不出钱，可以给予额外的奖励或提高其分红比例。此外，还可以考虑合伙人的经验和技能，给予相应的权重。最后，建立一个透明的利润分配机制，确保所有合伙人都清楚地了解分配规则和计算方法。通过这些措施，可以实现合伙开店利润的公平分配，促进合作伙伴之间的和谐与长期合作。 结语 在合伙开店中，公平分配利润是确保合作伙伴之间的公平和可持续性的关键。为了实现公平分配，可以根据每个合伙人出资的比例确定利润分配比例。同时，应考虑合伙人的努力、贡献程度和经验技能来调整分配比例，确保公正。建立透明的利润分配机制，让所有合伙人清楚了解分配规则和计算方法。通过这些措施，实现合伙开店利润的公平分配，促进合作伙伴之间的和谐与长期合作。 法律依据 中华人民共和国民法典：第二十七章 合伙合同 第九百六十九条 合伙人的出资、因合伙事务依法取得的收益和其他财产，属于合伙财产。 合伙合同终止前，合伙人不得请求分割合伙财产。 中华人民共和国民法典：第二十七章 合伙合同 第九百七十六条 合伙人对合伙期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，视为不定期合伙。 合伙期限届满，合伙人继续执行合伙事务，其他合伙人没有提出异议的，原合伙合同继续有效，但是合伙期限为不定期。 合伙人可以随时解除不定期合伙合同，但是应当在合理期限之前通知其他合伙人。 中华人民共和国民法典：第二十七章 合伙合同 第九百七十条 合伙人就合伙事务作出决定的，除合伙合同另有约定外，应当经全体合伙人一致同意。 合伙事务由全体合伙人共同执行。按照合伙合同的约定或者全体合伙人的决定，可以委托一个或者数个合伙人执行合伙事务；其他合伙人不再执行合伙事务，但是有权监督执行情况。 合伙人分别执行合伙事务的，执行事务合伙人可以对其他合伙人执行的事务提出异议；提出异议后，其他合伙人应当暂停该项事务的执行。 |
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