网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
员工离职最后一个月社保个人部分要扣除嘛 -法律知识
释义
法律分析:
根据根据,劳动者辞职须提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期的提前三日通知。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。原来签订的劳动合同,由于辞职已经解除,重新回来上班,就需要重新签订劳动合同。
随便看
成都公交学生卡办理网点
病历的法律属性体现了哪些价值?
小鹅花钱不小心逾期一天-小鹅花钱不小心逾期一天咋办
我小鹅花钱逾期72天有事吗
天津航空公司退票规定 法律问题
早鸟票不退款违规吗
天津航空公司退票规章
祥鹏航空公司退票规定?
在澳门签注到期了还能回来嘛
在澳门签注到期了还能回来嘛
排除妨碍恢复原状是否属于强制执行 -强制执行
强制执行房屋清退程序 -法律知识
强制执行的前置条件
排除妨碍恢复原状是否属于强制执行
强制执行的前置条件
强制执行房屋清退程序
被强制执行的房子还能住吗
杭州市人才引进政策2021
杭州人才引进优惠政策
杭州人才补贴政策2021
杭州人才引进政策细则
杭州技能补贴政策2021标准
满分考试信息反馈书是不是在同一个市的任何车管所领取
他项权证里第一顺位
他项权有哪些他项权是什么意思
abstract of title
Abstract of title
abstract of trust
abstract restrictionism
abstract right of action
abstract security
AB trust
a bunch of criminals
abus de droit
abuse
abuse of asylum
abuse of authority
abuse of authority or official position
Abuse Of Discretion
abuse of discretion
abuse of discretion
abuse of flag
abuse of flag of truce
abuse of franchise
abuse of immunity
abuse of legal process
abuse of litigious proceedings
abuse of monopoly
abuse of official capacity
abuse of official capacity by civil servants
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/23 12:16:10