网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司无偿辞退员工的条件
释义
法律主观:
公司无故辞退员工,劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
法律客观:
《中华人民共和国劳动法》第九十八条用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
随便看
大病救助患者范围有哪些
哪些病能申请大病救助?
大病救助包括哪些病种
重病申请救助有哪些
2018年法定节假日安排时间表 共多少天
2018年法定节假日安排时间表共多少天?
法定节假日一共多少天 -法律知识
长沙地铁春节运营时间 法律问题
广州限行第一次被处罚能消分吗
度小满信用分-度小满信用分多少可以贷款
国外法律判100年以上,犯人怎么过
在国外犯事最高判多少年
新的刑法100万判几年
刑法最高判多少年
判10年以上是犯什么刑法
刑法最多可以判多少年
判刑最高可以判多少年
中国法律有期徒刑最多能判多少年
判刑最高多少年
危害国家罪判刑几年
犯罪最高判多少年
1000万判刑几年
最高判刑多少年
刑法最多判刑多少年
刑法最高判刑多少年
精神疗法
精神虐待
精神赔偿
精神贫困论
精神权利
精神伤害
精神上的行为能力
精神神经病
精神失常
精神失常未愈
精神损害
精神特质
精神威胁
精神卫生法
精神文明
精神污染
精神效益
精神性同性恋
精神虚狂症
精神药品
精神药品出口准许证
精神药品购用卡
精神药品管理
精神药品进口准许证
精神药品专用章
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/3 14:32:24