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问题 成都市人才认定规定
释义
    法律分析:
    成都人才认定的标准主要包括,荣获重大奖项或具有相应突出技术或能力。
    法律依据:
    《成都东部新区急需紧缺人才和高层次人才分类认定标准》(征求意见稿) 将人才划分为A类国内外顶尖人才、B类国家级领军人才、C类地方级领军人才、D类高级人才、E类优秀人才5个层次。其中A、B、C、D四个层次对应《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》相应层次设置,并对市级标准中每一层级的“相当于上述层次的人才”,根据成都东部新区主导产业发展方向和经济社会发展需要,进行了一定的拓展和延伸。每一个层次分为3个类别,比如A类人才分为A1科技创新型人才、A2教卫文体型人才和A3经营管理以及产业型人才。E类优秀人才是根据成都东部新区发展需要,对所需人才标准向下延伸的一个层级。
    
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更新时间:2024/12/24 21:27:09