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骑电瓶车不小心碰到了别人的车怎么办?
释义
律师解析:
单位不可以拒发绩效奖金,绩效奖金作为劳动者的报酬,应当根据双方签订的劳动合同来发放。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第六十二条 用工单位应当履行下列义务:(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;(三)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇;(四)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训;(五)连续用工的,实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
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ignore a complaint
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Iied
Ijma
ill
ill-behaved
illegal
illegal
illegal
illegal
illegal abortion
illegal acceptance of others' property
illegal act
illegal activities
illegal carrying and keeping of firearms and ammunition
illegal carrying of controlled knives
illegal code
illegal combination
illegal complaint by anonymous letters
illegal confinement
illegal consideration
illegal contract
illegal decision
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更新时间:2026/1/1 7:01:13