| 释义 |
法律分析：村级动物防疫员最新政策是：健全考核制度只有定期对防疫工作进行综合考评，确定村级防疫员的考评等级，才能够将考评的结果与评定补贴结合起来。对于一些因为工作兢兢业业，表现突出的村级防疫员要给予适当奖励，激励相关人员积极主动地开展工作;对于一些并未完成、工作马马虎虎的防疫员，需要降低此类人员的考核等级，对于行为恶劣的防疫人员甚至要将其开除出原来的岗位。提高综合素质为了加强农村防疫工作水平，相关部门需要加强村级动物防疫人员的综合素质培养。首先需要应聘一些具备高水平的高校毕业生，从而提高农村动物防疫员的专业水平;其次要通过一系列先进技术，让村级动物防疫员能够接受继续教育，如果能够接入互联网的地区，动物防疫员可以通过网络授课的方式进行学习;还没有接入网络的地区，动物防疫员可以通过函授的形式来进行学习:除此之外，应当鼓励农村青年村级动物防疫员主动去学校进修，从而提高自己的专业技术和能力，为以后的工作提供基础。
法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》 第十二条 在中华人民共和国领域内的一切单位和个人，必须接受疾病预防控制机构、医疗机构有关传染病的调查、检验、采集样本、隔离治疗等预防、控制措施，如实提供有关情况。疾病预防控制机构、医疗机构不得泄露涉及个人隐私的有关信息、资料。卫生行政部门以及其他有关部门、疾病预防控制机构和医疗机构因违法实施行政管理或者预防、控制措施，侵犯单位和个人合法权益的，有关单位和个人可以依法申请行政复议或者提起诉讼。
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