问题 | 做笔录对自己的职业发展有何影响 |
释义 | 笔录在刑事诉讼中的重要性及相关规定。报案、控告、举报应书面或口头提出,需做笔录并签名。控告、举报需说明诬告责任,但只要不捏造事实、伪造证据,即使有出入或错告,也要区别对待。保障报案人、控告人、举报人及其亲属安全,保守秘密。讯问笔录应核对、宣读,犯罪嫌疑人可提出补充或改正。犯罪嫌疑人确认无误后签名,侦查人员也需签名。犯罪嫌疑人可请求自行书写供述,必要时侦查人员可要求亲笔供词。 法律分析 笔录是侦查机关对案件的相关情况进行的记录,如果当事人陈述是有事实依据的,不是虚假的,对以后的生活是没有影响的。 相关法律规定 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第一百一十一条报案、控告、举报可以用书面或者口头提出。接受口头报案、控告、举报的工作人员,应当写成笔录,经宣读无误后,由报案人、控告人、举报人签名或者盖章。 接受控告、举报的工作人员,应当向控告人、举报人说明诬告应负的法律责任。但是,只要不是捏造事实,伪造证据,即使控告、举报的事实有出入,甚至是错告的,也要和诬告严格加以区别。 公安机关、人民检察院或者人民法院应当保障报案人、控告人、举报人及其近亲属的安全。报案人、控告人、举报人如果不愿公开自己的姓名和报案、控告、举报的行为,应当为他保守秘密。 第一百二十条讯问笔录应当交犯罪嫌疑人核对,对于没有阅读能力的,应当向他宣读。如果记载有遗漏或者差错,犯罪嫌疑人可以提出补充或者改正。犯罪嫌疑人承认笔录没有错误后,应当签名或者盖章。侦查人员也应当在笔录上签名。犯罪嫌疑人请求自行书写供述的,应当准许。必要的时候,侦查人员也可以要犯罪嫌疑人亲笔书写供词。 拓展延伸 如何通过记录与反思提升职业发展 通过记录与反思,可以有效提升职业发展。记录工作中的经验和教训,可以帮助我们总结经验、发现问题,并及时采取改进措施。同时,记录还可以帮助我们建立自己的职业档案,有助于评估和展示个人能力和成就。而反思则是对工作中的表现和决策进行深入思考,找出成功的原因和失败的教训,从而不断提高自己的职业素养和技能。通过持续的记录和反思,我们可以更好地了解自己的优势和不足,及时调整职业规划,提升自己的职业发展。 结语 笔录是侦查机关对案件的记录,只要当事人陈述真实,对其生活没有影响。《刑事诉讼法》规定,接受口头报案、控告、举报的工作人员应当写成笔录,并经当事人签名或盖章。控告、举报的事实有出入或错告,仍需与诬告加以区别。保障报案人等的安全,保守秘密是公安机关、检察院、法院的责任。讯问笔录应当核对并签字,犯罪嫌疑人也可自行书写供述。记录与反思有助于职业发展,总结经验、发现问题,并不断提高职业素养和技能。持续记录和反思能够帮助我们了解自己的优势和不足,提升职业发展。 法律依据 中华人民共和国测绘法(2017修订):第五章 测绘资质资格 第三十条 从事测绘活动的专业技术人员应当具备相应的执业资格条件。具体办法由国务院测绘地理信息主管部门会同国务院人力资源社会保障主管部门规定。 中华人民共和国公务员法(2018修订):第十五章 申诉与控告 第九十九条 公务员提出申诉、控告,应当尊重事实,不得捏造事实,诬告、陷害他人。对捏造事实,诬告、陷害他人的,依法追究法律责任。 中华人民共和国全民所有制工业企业法(2009修正):第四章 厂长 第四十七条 企业设立管理委员会或者通过其他形式,协助厂长决定企业的重大问题。管理委员会由企业各方面的负责人和职工代表组成。厂长任管理委员会主任。 前款所称重大问题: (一)经营方针、长远规划和年度计划、基本建设方案和重大技术改造方案,职工培训计划,工资调整方案,留用资金分配和使用方案,承包和租赁经营责任制方案。 (二)工资列入企业成本开支的企业人员编制和行政机构的设置和调整。 (三)制订、修改和废除重要规章制度的方案。上述重大问题的讨论方案,均由厂长提出。 |
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