| 问题 | 2022年军休干部9新政策 |
| 释义 | 2022年军人工资调整定了，军人工资即将上涨，军人下月将调薪，军人工资，军人2022年涨工资及补发时间，军休干部2022年调整工资么等关于军人工资的问题请关注长春中公教育。由于军人职业的特殊性，军人不能守小家而不顾大家，一个家庭的担子几乎全部落在其家属的肩上，为了能够很好的减轻军人家属的负担，国家在近日出台了一项福利政策，其主要是2022年将实现军人配偶免费医疗。 现役军官家属有那些优待和补贴： ①义务兵和初级士官入伍前是国家机关、社会团体、企业事业单位员工(含合同制人员)的，退出现役后，允许复工复职，并享受不低于本单位同岗位(工种)、同工龄员工的各项待遇； ②服现役期间，其家属继续享受该单位员工家属的有关福利待遇。 经军队师(旅)级以上单位政治机关批准随军的现役军官家属、文职干部家属、士官家属，由驻军所在地的公安机关办理落户手续。 ①随军前若配偶是国家机关、社会团体、企业事业单位员工的，驻军所在地人民政府人力资源社会保障部门应当接收和妥善安置； ②随军前没有工作单位的，驻军所在地人民政府应当根据本人的实际情况作出相应安置； ③对自谋职业的，按照国家有关规定减免有关费用。 军休机构应当做好以下服务保障工作： （一）举行新接收军休干部迎接仪式。 （二）按时发放军休干部离退休费和津贴补贴，帮助符合条件的军休干部落实优抚待遇。 （三）协调做好军休干部的医疗保障工作，落实体检制度，建立健康档案，开展医疗保健知识普及活动，引导军休干部科学保健、健康养生。 （四）培育军休干部文化队伍，开展军休文化体育活动，引导和鼓励军休干部参与社会文化活动。 （五）开展经常性走访探望，定期了解军休干部情况和需求，提供必要的关心照顾。 （六）协助办理军休干部去世后的丧葬事宜，按照政策规定落实遗属待遇。 《军队离休退休干部服务管理办法》 第二条军休干部服务管理应当从维护军休干部的合法权益出发，贯彻执行国家关于军休干部的法律法规和政策，完善军休干部服务保障和教育管理机制，落实军休干部政治待遇和生活待遇。 军休干部服务管理坚持政治关心、生活照顾、服务优先、依法管理的原则。 第三条军休干部服务管理工作坚持党的领导，由退役军人事务部门主管，军休服务管理机构（以下简称军休机构）具体组织实施。 退役军人事务部门应当依法负责军休干部服务管理工作，及时研究解决存在的问题，监督检查军休服务管理相关法律法规和政策措施落实情况。 军休机构是服务和管理军休干部的专设机构，包括军休服务管理中心、军休所、军休服务站等，承担军休干部服务管理具体工作。 |
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